企业最新招聘套路

每个企业都有累岗位和轻松岗位，人家把你招进来让你在轻松岗位干2-3天，然后把你扔到最累的岗位你就跑路，然后企业招聘的时候会说没有干满七天没有工资，就这样基本到第5天和第6天想一切办法让你自己辞职，这样企业几乎不花一毛钱让你给他工作了几天。
进厂要体检，体检都是工厂和医院合作的吃回扣。
住宿舍要买被褥吧！你在厂里买被褥生活用品也要消费啊。
你甚至是赔钱免费给资本家工作了几天

哎

前提是这个岗位 可替代性强 换人成本低
真正有含金量 培训成本高的岗位 怎么可能去频繁换人？新手上岗培训周期都很长 企业投入时间精力金钱  万一出事怎么办？
所以，这是相互的。你能干 他也能干 而且轻易能换别人的 都是含金量低没有技术价值的岗位 说明你自身能力也一般

荣耀未央 发表于 2024-3-5 14:11
前提是这个岗位 可替代性强 换人成本低
真正有含金量 培训成本高的岗位 怎么可能去频繁换人？新手上岗培训 ...

其实就是企业为了节约成本，不用自动化设备，氟化氢中毒死亡的可能性也不大，赔点钱的事情，如果上自动化一天就要多花不少的材料费

难

劳动力不值钱