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繁花似锦,碧草如茵,6月14日,西咸公交集团第一期“卓越工坊”顺利开班。集团党总支书记、董事长刘滢作为辅导员出席本次活动,集团中层干部、各部门、分公司、子公司助理及员工代表共计60余人参加。“卓越工坊”是西咸公交集团全面实施人才强企工程的重要抓手和具体举措,旨在培养一批综合素质高、业务能力强、思想作风硬的高质量干部员工队伍,持续为组织赋能。
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开班第一讲
活动首先介绍了卓越工坊开展模式和管理细则,随后由运营管理部李娜现场以《常规公交运营组织方法与思考》为主题进行分享。分享内容结合西咸公交运营管理实际,从公交专项规划、公交运营管理的流程与方法、公交运营的思考与传承,带领学员全方位、深层次、全链条的了解公交运营管理过程,并通过案例分享不断传递引导学员主动思考,积极交流,为后续工作开展提供指导和启发。
学员立足自身工作实际,围绕如何服务新区发展、服务群众出行进行探讨交流。学员魏晴表示“作为一名分公司基层管理人员,每天都投身于运营管理工作,本期活动对自身工作开展具有重要意义,帮助我进一步了解公交运营体系,同时也重新审视了自己对于如何切实做好一线运营管理工作、更好服务新区群众出行有了更深入的思考。”
刘滢同志对卓越工坊的顺利开班表示大力支持和热烈祝贺,他表示这是西咸公交集团在人才发展上、组织赋能上迈出的新的一步,公交运营管理是每一位公交人必上的第一堂课,广大学员要持续思考如何成为一名优秀的公交人,要积极树标杆、对标杆、超越标杆,向着卓越的目标迈进。同时希望通过卓越工坊让大家共同分享知识、分享经验与实践、分享问题和成果,把个人经验凝聚成为组织经验,把个人能力汇聚成为组织能力,彰显更大价值。
首期卓越工坊获得了广大学员的高度认可,西咸公交集团后续将常态化举办,持续为组织赋能。
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