唯才是举，思贤若渴

习近平总书记在《树立新时期的用人观点，广招贤才的九条措施》一文中提出了一系列重要措施，旨在推动我国用人工作向更高水平迈进。文中强调，要树立正确的用人导向，坚持德才兼备、以德为先；要在选拔任用中重视各方面人才，畅通各类人才发展之路；要大力激励干部担当作为、敢于担当；要加强干部教育培训，提高干部素质能力。这体现了党的优秀干部标准，强调了对干部的道德和品行的重视，为建设高素质专业化干部队伍提供了必要的引导。这意味着我们要打破原有的用人模式，以更加开放的姿态对待各类人才，给予他们更多的机遇和发展空间，更要注重干部的激励机制建设和全面培养，提高他们的专业素养和实践能力，为他们提供合理的竞争环境和发展机会，让优秀人才脱颖而出、发挥作用。我们要充分认识到这些措施的科学性和前瞻性，将其转化为具体的工作实践，为我国的发展培养更多优秀人才。只有抓住这一机遇，我们才能够赢得未来发展的更大主动权，实现国家的长治久安和人民的幸福生活。