西安平均工资6089元

二八效应

什么是平均？有些人工资超高，一平均然后数据突然好看了，就让人觉得很多人都是这个水平。其实看平均根本看不到局部！你用10个100万，50个5000，加起来除以60，你看看是多少？170833，什么概念17万。让别人觉得这60个人平均收入不错啊，实际呢？只有百分之十几的人收入超高，80%多人收入超低！这就是平均。数字好看仅此而已。并不能反应财富的普遍平均分配！比如国家假如人均10万美元，实际少量财富拥有者比10万美元高的多，也许这个比例10%，也就是1亿多人，12亿人比10万低得多！但别人一看，你平均都这样，感觉就80%都超过这个水平！

有人拿工作年限扰乱视听，让别人觉得工作年限长的人应该很多啊，工资肯定不低！但你横着想一下，一个单位有几个部门？一个部门有几个领导？一个公司领导和员工比例是多少？我朋友公司在深圳，平均工资都达不到6000。200多个人，算领导的撑起10个人！还有200个人是员工，工资基本在4000-6000之间！别觉得企业，特别是私营企业傻，能少给一毛绝不会给，企业家都是唯利是图的！一个公司能拿到万元月薪有几个人？别以为全是华为这样的大企业！他不过解决了中国就业万分之一都不到！

平均薪酬，和平均收入是两个概念，

你到手5K，薪酬可不是5K，社保，税等加起来算

加上事业单位，军工单位在一平均肯定这数。

对不起，我拖后腿了

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应该到大街上随机抽取些人，算出他们平均工资才算真实。

这是怎么统计的？包含哪些东西

工作十几年的应该很少有流动了，这应该是工作几年和刚毕业的求职薪酬，如果是税前，我觉得还是可信的，毕竟不是58同城那类的网站

估计税前吧