一单位发布“限定男性”被约谈 多地倡议消除就业性别歧视
广大用人单位要树立性别平等意识,营造公平就业的良好环境。创造公平就业环境、消除就业性别歧视不仅是促进就业、构建和谐劳动关系的重要内容,也是促进男女平等、构建和谐社会的重要手段。用人单位在招录用工作人员时,除国家法律明确规定不适合妇女的工种或岗位外,不得以性别或变相以性别为由拒绝录用女性或者提高女性录用标准,不得在劳动合同中规定或以其他方式变相规定限制女性结婚、生育等相关内容,确保女性享有平等的就业权!先把那个六个月产假取缔了,马上能提升女性就业竞争力。有些规定简直就跟西方的白左法案一样,表面上在维权,实际在制造矛盾,表面上某些群体获利,现实中给自己找麻烦。 {:mocs_33:} 这实际上是有点良心的企业,不让女同志瞎折腾 女孩子考公务员,就是进去3年,请了2年假生孩子,其他时间请假做各种考证,基本对人民没有什么服务事项 支持!女孩子都工作人口危机就更严重了。
支持限制性别
支持女性回归家庭 不会来事,别明说啊,面试把女的刷了就是。 看看 是的 wzglp 发表于 2024-4-18 12:40
这实际上是有点良心的企业,不让女同志瞎折腾
哈哈 男同志同样休产假 {:mocs_44:} 你看看现在基础教育有几个男老师?看看现在基础教育风气好坏?女人天生的攀比风,还有感性思维,情绪波动大,容易极端,而且语言刻薄,这种对小孩子成长教育是危害极大的,这是对国家和民族悲哀。 {:mocs_26:} 看看
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